Posiciones existenciales ante la tarea
¿Cómo puede un equipo lograr el famoso “gana-gana” en el reparto de tareas? En este video, analizamos la importancia de la colaboración y cómo se traduce en beneficios mutuos para cada integrante del equipo o todo lo contrario cuando no existe.
Abordaremos el lado contrario: el “pierde-pierde” que surge cuando la colaboración es escasa. Analizaremos cómo la incomunicación y apoyo entre los miembros puede conducir a un estancamiento en el rendimiento y generar conflictos internos que afectan a todos.
¿Cómo puedes asegurarte de que tu equipo se incline hacia el “gana-gana”? Te proporcionaremos estrategias y consejos prácticos para fomentar la colaboración, desde la asignación equitativa de tareas hasta la creación de un ambiente donde todos se sientan motivados y comprometidos..
